(Ti Lancio dall’Emilia Romagna) Frassinoro (Modena) 13 gennaio 2025 – Trenton punta all’anima della metalmeccanica: qualità, innovazione e cura del servizio. ‘Cercando talenti e nuove declinazioni dei rapporti professionali con i tutti i portatori di interesse che collaborano con Trenton’ lo afferma Carlotta Giovetti (nella foto), amministratore di Trenton, storica azienda metalmeccanica, presentando il progetto, New Generation 4.0.
Si tratta di una vera e propria rivoluzione in corso, presso Trenton che è specializzata nella produzione ed esportazione di manufatti meccanici ad alta tecnologia per l’agricoltura, movimento terra, trucks e automotive. New Generation 4.0 è per Giovetti: ‘un nuovo modo di farci conoscere o scoprire, è anche, un’evoluzione degli obiettivi aziendali, partendo dai valori aziendali; onore e rispetto, solidarietà, flessibilità, profitto, accompagnati dalla cura del dettaglio offerto al cliente’.
Giovetti ha spiegato in un video, che è il primo di una serie che si snoderà per tutto il 2025 e che coinvolgerà, le risorse umane, la produzione, diversi dipartimenti aziendali, mostrando e raccontando gli investimenti, l’approccio alla ricerca dei talenti, la formazione, il tanto lavoro che si svolge all’interno degli uffici e degli stabilimenti aziendali facendo trasparire la nuova filosofia industriale, l’anima innovativa, sostenibile e inclusiva della società.
Sono tre gli stabilimenti Trenton, due dislocati nell’appennino modenese a Fanano e Frassinoro e uno a Castelfranco Emilia, in continua ricerca e scoperta ed in grado di competere sui mercati globali, proprio per il mix di brand storico e la dose di alta qualità e flessibilità delle più evolute tecnologie. Sui nuovi macchinari si sono concentrati gli ultimi investimenti decisi dal team di Trenton, migliorando l’efficienza dei processi produttivi e sviluppando una digitalizzazione all’avanguardia basata sui dati. Il tutto all’insegna dei valori ESG: ‘Come azienda green certificata, la nostra strategia in ambito ESG è ridurre gli sprechi, monitorare la sostenibilità, autoprodurre l’energia. Inoltre siamo una realtà che persegue la gender equality e la formazione costante e continua a tutti i livelli per il nostro personale’.
In un mercato globale e altamente tecnologico, Trenton sta adottando soluzioni di intelligenza artificiale e di IoT (Internet of Things). ‘Lo scopo – conclude Giovetti – è supportare il fattore umano, anche in fase strategica e puntare allo sviluppo di prospettive internazionali, cercando talenti e stabilendo partnership con gli stakeholders. Siamo curiosi, vogliamo evolvere con passione, studio, ricerca e soprattutto grazie al lavoro di squadra’.
(Dispaccio di Ti lancio della redazione di Resia)
